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随着科技的飞速发展，网络安全已成为国家安全的重要组成部分，没有网络安全，就没有国家安全。网络安全对于保障国家的政治、经济、军事等多个领域安全具有重要意义。据《2024网络安全产业人才发展报告》显示：全球网络安全产业从业人员已达550万人，同比增长8.7%，但供需差距扩大，存在明显人才缺口，尤其在云计算安全、人工智能、机器学习以及零信任实施等领域。相关数据显示，到2027年我国网络安全人员缺口将达327万。与此同时，网络安全相关本科专业毕业生规模约为1.45万人，难以匹配市场实际需要，可见网络安全产业的快速发展，也急需高素质、高技能人才支撑，因此网络安全工程师需要紧跟行业发展的步伐，持续学习新的知识和技能，参加相关的培训和认证考试，以保持自己在就业市场上的优势。
我们生活中处处离不开网络安全的保护。从个人隐私保护、企业数据安全，到国家关键信息基础设施的防护，都需要网络安全人才，需要有人来维护网络安全，从事网络安全技术、网络安全服务及从事安全产品研发等。在企业招聘方面，网络安全相关招聘职位数占比最高，达到29.4%。而据麦可思就业蓝皮书数据显示：自2014届开始，信息安全专业成为薪资最高专业，并连续10年位居毕业半年后月收入较高本科专业榜首，2023届毕业生月收入为7756元。
在此背景下，八维教育以前瞻性视野创新人才培养模式，“以市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标”的课程体系开发原则，搭建起贯穿技术学习、产业实践与优质就业的职业教育新基建。八维教育正以“破局者”的姿态将职业教育深度融合新质生产力发展需求，培养庞大的复合型人才军团。
在课程建设上，江苏宿迁八维教育紧跟国家发展步伐，积极布局“20.1卓越工程师强训体系”，集中发力百大高薪项目、大厂新热提薪项目、行业重点保薪项目，打造具备专业技术、软件设计、工程优化、项目讲解、前瞻创新能力的“五边形战士”，一站式提升就业率、就业薪资、就业稳定性三大指标！
在能力培养上，江苏宿迁八维教育建立庞大的实训项目库，内容覆盖诸多热门领域，对标前沿行业、前沿产业和前沿项目。实训质量管控、反馈模式可以实时监测学生实训结果，及时提供有效反馈，为学生掌握技术打下了坚实的基础。项目标准置入“讲练测”全周期，让学生全面实现从“学生”到“工程师”的角色转变。
在师资建设上，江苏宿迁八维教育集结了各界大咖组成“双师”教学团队，以江苏宿迁八维教育特色课程体系为根基，融合江苏宿迁八维教育文化，从就业、技术出发以及未来职场的长远发展目标出发，制定了一套可挖掘八维学生潜能的教学计划，多元化助力学子掌握时代所需的技术技能，不断攻克实训质量关、面试邀约关、面试通过关、稳定在岗关......
江苏宿迁八维教育深耕职业教育领域已29年。欢迎你们来到八维这片沃土，与前沿科技为伍，打牢网络安全理论与技能的基础，扬帆起航！
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